De uitdaging
In deze rol ben jij dé bevlogen manager die teams, mensen en processen naar een hoger niveau weet te tillen én je bent gelijktijdig een sterke adviseur richting het College van Bestuur in de positie van Concern Controller. Deze combinatie functie bij hogeschool Windesheim, is een mooie kans voor een professional die impact wil maken. Je hebt veel invloed op diverse lagen in de organisatie, je bekleedt een belangrijke sleutelpositie, je maakt onderdeel uit van het MT en je acteert als het financieel-economisch geweten van hogeschool Windesheim! 

Deze functie is weggelegd voor een sterke persoonlijkheid. Een kartrekker die van nature overwicht heeft en een organisatie in beweging kan krijgen. Daarnaast is jouw vakinhoudelijke kennis m.b.t. Concern Control goed op orde, je bent een adviseur die gemakkelijk manoeuvreert en schakelt in een organisatie waar een grote diversiteit aan belangen speelt.  

De organisatie

Bij Windesheim in Almere en Zwolle studeren meer dan 27.000 studenten en werken ruim 2.800 medewerkers. Het is een brede hogeschool met meer dan 200 opleidingen, trainingen van hoge kwaliteit en er worden hoogwaardige onderzoeken uitgevoerd. Windesheim is een gewaardeerde partner in de regio voor bedrijven en instellingen.  

‘De mens staat centraal’ is een deel van de missie van Windesheim. Dit geldt voor de leerlingen maar ook zeker voor de medewerkers. Een leuk weetje: uit een medewerkerstevredenheid onderzoek is gebleken dat 75% van de respondenten ‘werken bij Windesheim’ een 8 of hoger geeft!

Het hoger beroepsonderwijs is sterk in beweging, o.a. door het teruglopende aantal studenten. Dit vraagt om daadkracht en wendbaarheid van hogescholen. Om toekomstbestendig te zijn en te blijven, is er strakke financiële sturing nodig waar de Manager Finance en Control een belangrijke rol in speelt. 

De functie
Als Manager Finance & Control word je onderdeel van de dienst Bedrijfsvoering (300 medewerkers). Je geeft leiding aan de afdeling Administratie & Control (60 medewerkers). Je maakt deel uit van het MT van de dienst Bedrijfsvoering en bent eindverantwoordelijk voor de teams: Business Control, Financial Control, Financiële Administratie, Inkoop en Contractmanagement en de personeels- & salarisadministratie. Het team Business Control rapporteert rechtstreeks aan jou, de andere teams hebben een teamleider waar je veel mee schakelt.

In de rol van Concern Controller sta je in directe verbinding met het College van Bestuur en heb je diverse stakeholders in de organisatie (zoals andere domein/dienst directeuren). Als Concern Controller ben je onafhankelijk adviseur en raadgever van het College van Bestuur over beheersingsmaatregelingen en Windesheim-brede risico’s (die van invloed zijn op de strategische en bestuurlijke agenda). Er zijn twee Business Controllers die jou op inhoud ondersteunen in jouw advisering richting directie en bestuur.

Meer in detail:

• Je bent verantwoordelijk voor het financiële beleid van Windesheim, inclusief het beheer van een helder en doeltreffend management controlsysteem;
• Je bent verantwoordelijk voor de Windesheim- brede managementinformatie ten behoeve van het College van Bestuur zoals de begroting en de jaarrekening;
• Je bent HR verantwoordelijk voor het op een inspirerende wijze aansturen en doorontwikkeling van de teamleiders en hun teams. Je bent hierin hun sparring-partner. Belangrijk is oog en gevoel voor onderlinge verhoudingen en verbindingen binnen en tussen de teams; 
• Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en vormgeven van de P&C cyclus, c.q. de beheersing van de compliance risico’s van Windesheim.

Voor wie?

Jouw uitstraling is energiek en positief. Je inspireert en motiveert en weet een stevige positie in te nemen in een organisatie: men kan niet om jou heen! Jij kunt adequaat schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau. Je hebt sterke communicatie skills en beschikt over een slim? empathisch vermogen.

Verder over jou

• Je hebt ervaring als Manager in een organisatie die door externe factoren sterk in beweging is. Je begrijpt de dynamiek welke hierdoor kan ontstaan en je weet hier met jouw management stijl op de juiste manier mee om te gaan;
• Je beschikt over een afgeronde WO-opleiding in bedrijfseconomische richting, bij voorkeur een RC titel;
• Je hebt minimaal 6 jaar leidinggevende ervaring en een verbindende, inspirerende en ontwikkelingsgerichte management stijl;
• Je kunt conceptueel en strategisch denken en weet anderen hierin mee te nemen;
• Je hebt gevoel voor politieke-bestuurlijke verhoudingen;
• Je kunt een onafhankelijke positie innemen en durft ook de kritische vragen te stellen.

Jouw vooruitzicht

• Een bruto maandsalaris tussen € 6.211,- en €  7.918,- (schaal 14 cao hbo).
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een ruime verlofregeling. Ter illustratie: bij een dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur kan je jaarlijks 428 verlofuren opnemen. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de feestdagen.
• 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering.
• Thuiswerkfaciliteiten zoals een laptop, die hybride werken mogelijk maakt.

Laten we kennismaken
De werving en selectie voor deze functie wordt verzorgd door Talent in Finance. Contactpersoon is Maudy Hellendoorn, 06-45302018. Interesse? Neem contact op of mail je cv naar: maudy@talentinfinance.nl.